Offre: Assistant social h/f - service social des usagers:FHF

Description de l'offre:

Localisation:

Hôpital Maritime de Berck AP-HP
rue du docteur Menard
62600 Berck

Détail de l'offre d'emploi

Poste proposé

Assistant social H/F - Service social des usagers

Contrat(s)

CDD;CDI;Détachement;Mutation

Descriptif

ÉTABLISSEMENTS : Hôpital Bicêtre (Le Kremlin-Bicêtre- 94) , Hôpital Antoine-Béclère (Clamart- 92), Hôpital Paul-Brousse (Villejuif- 94), Hôpital Ambroise-Paré (Boulogne-Billancourt- 92), Hôpital Raymond-Poincaré (Garches- 92), Hôpital Sainte-Périne (Paris- 16e), Hôpital Maritime de Berck (Berck-sur-Mer- 62)
Lieu d'exercice : Hôpital Maritime de Berck
Adresse : Rue du Docteur Victor Ménard - 62600 Berck

IDENTIFICATION DU POSTE
oMétier : Assistant Social des Usagers
oCode métier : 10F401
oAppellation locale : Assistant Social des patients
oGrade : Assistant Social
oCatégorie : A
oPoste à pourvoir au : Dès que possible
oModalités de netjobsement : détenteur, CDD sur emploi permanent
oSchéma horaire : Jour

STRUCTURE
PRÉSENTATION DE L'HÔPITAL MARITIME DE BERCK
établi à Berck dans les Hauts-de-France, l'hôpital maritime de Berck AP-HP est un établissement de référence dans la prise en charge des patients atteints de pathologies neurologiques et associées à l'obésité, ainsi que dans la rééducation des personnes âgées.
Ses équipes sont spécialisées dans la prise en charge de patients atteints de pathologies du système nerveux, digestif, endocrinien et métabolique, ainsi que dans la prise en charge des personnes âgées poly-pathologiques dépendantes ou à haut risque de dépendance.
L'établissement est également labélisé depuis 2013 par l'Agence régionale de santé Nord-Pas-de-Calais pour la prise en charge de l'obésité, et plus particulièrement pour la partie « rééducation nutritionnelle » et « réentraînement à l'effort ». Il dispose également d'un important plateau technique de rééducation et d'une balnéothérapie d'eau de mer.

PRÉSENTATION DE LA DIRECTION
Intitulé de la direction : Direction des Finances

PRÉSENTATION DU SERVICE
Service socio-éducatif regroupant le service social (hospitalier et du personnel), le service Animation et le Centre d'Accueil Collectif de Mineurs soit une équipe de 9 agents

Comsituation de l'équipe :
o1 responsable socio-éducatif
o1 assistant de service social
o1 secrétaire
o2 moniteurs éducateurs
o2 Agents des Services Hospitaliers Qualifiés
o1 aide-soignante
o1 contrat horaire au centre de loisirs

LIAISONS
Liaisons hiérarchiques :
oJulie THUILLEAUX, Directrice des Finances
oRémy CASALIS, Directeur Adjoint des Finances
oDominique BURRE-CASSOU, Responsable du Département Social
oSéverine AGNES, Responsable socio-éducatif site de Berck

Liaisons fonctionnelles :
oLes Equipes médicales, soignantes, administratives, logistiques

ACTIVITÉS
Missions générales :
oDécret n° 93-652 du 26 mars 1993, décret portant statut particulier des assistants socio-éducatifs de la fonction publique hospitalière. Article 2, titre 1 : les assistants de service social, qui ont pour mission de conseiller, d'orienter et de soutenir les personnes accueillis et leurs familles, de les aider dans leurs démarches et d'informer les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'actions sociale. Ils apportent leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par la population ou d'y remédier.
oIls assurent, dans l'intérêt de ces personnes, la coordination avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux. Certains d'entre eux exercent les mêmes fonctions au bénéfice des personnels de l'établissement.

Missions permanentes (liste non exhaustive) :
oAssistant social en service social hospitalier (SSH) prise en charge de 83 lits environ
oEntretien avec les personnes en vue d'un diagnostic psychosocial
oAccompagnement du patient et de son entourage tout au long de l'hospitalisation dans le encadrement d'un projet de l'ensemble de l'équipe médico-sociale
oInformation et suivi des droits, accès aux soins
oMise en place d'actions préventives ou curatives en vue du retour ou du maintien à domicile ou du placement
oVeille juridique et sociale

Missions spécifiques : (liste non exhaustive):
oParticipation à des groupes de réflexion et à l'élaboration des projets.
oDémarche de certification
oAccueil et tutorat des étudiants
oRecueil CSARR
oParticipation aux diverses réunion (Staff pluridisciplinaire)
oRemplacement des collègues absents

AVANTAGES
oPlace en crèche (sous conditions)
oTarif restauration Self
oStationnement dans l'enceinte de l'Hôpital
oChèque emploi service CESU AP-HP
oGratuité des soins médicaux
oSupplément Familial de traitement (enfants)
oPrestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas...) et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières (CDD sur emploi permanent uniquement)
oAccès à une offre conséquente de formation continue
oDroit à congés (temps de travail) : 7H30

HORAIRES DE TRAVAIL
oHoraires : 9 heures - 17 heures (pause méridienne + 30 minutes de surplus
oQuotité de temps : temps plein ou temps partiel à 80 %

COMPÉTENCES REQUISES
Connaissances particulières :
oConnaissance de la législation et des réseaux
oIntérêt pour le travail auprès des personnes handicapées, des personnes âgées

capacités professionnelles requises :
o capacité d'écoute et de communication
oDynamisme, écoute, capacité d'adaptation
oSavoir travailler en équipe pluridisciplinaire
oSavoir se situer et faire reconnaître son identité professionnelle

PRÉ-REQUIS
Formations et/ou qualifications requises :
oDiplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS)

ÉVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE
oPossibilité d'embauche pérenne

SURVEILLANCE MÉDICALE
Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé. Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le détenteur du emploi devra se conformer.

Personne à contacter

PERSONNE A CONTACTER

Envoyer votre CV et lettre de motivation à :

Prénom, Nom : Séverine AGNES
Fonction : Responsable Socio-Educatif
Phone:03 21 89 26 39
Courriel : severine.agnes@aphp.fr

Profil / Compétences:

Secteur:	Santé / Paramédical [ Voir toutes les offres de la catégorie: Santé / Paramédical ]
Des exigences linguistiques:
Type de contrat:
Salaire:	Indéfini
Niveau d'études:	CAP / BEP
Expérience (nb. années):	Indéfini
Lieu du poste:	Nord-Pas-de-Calais
Adresse:	Berck
type de société	Employeur
Date publication:	26/04/2024 / Viewed 176 times
Coordonnées
Société:	FHF
E-mail du contact:	severine.agnes@aphp.fr

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