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    Détails de l'offre


encadrement de santé ou faisant fonction:FHF

Description de l'offre:

Localisation:

Centre Hospitalier spécialisé Saint-Ylie Jura
120, route nationale B.P. 100
39108 Dole

Détail de l'offre d'emploi

Poste proposé
encadrement de santé ou Faisant fonction
Contrat(s)
CDD
Descriptif
Grade :
encadrement de Santé.

Relation hiérarchique :
Directeur de l'Etablissement, Directeur des Etablissements Annexes, Directeur des Soins

Relations fonctionnelles :
Equipe de Direction, encadrement médical et paramédical, services administratifs, logistiques et techniques, partenaires de santé et réseaux médico-sociaux et sociaux, IFSI, IFAS et le service animation.

Présentation du service :

Unité de 30 résidents établie dans le Centre Hospitalier spécialisé Saint Ylie Jura, avec 14 chambres seules et 8 chambres doubles. Architecture du 19ème siècle. Population accueillie : personnes âgées de plus de 60 ans présentant des pathologies psychiatriques préexistantes.

Mission générale :
Organiser l'activité paramédicale, animer l'équipe et coordonner les moyens des unités, en veillant à l'efficacité et à la capacité des prestations, en tenant compte des besoins, des priorités et des ressources.

Missions principales :
?Participation à la conception, la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation du projet institutionnel de l'EHPAD
?Gestion et encadrement directs des personnels paramédicaux du service
?Programmation hebdomadaire et journalière des activités de chaque unité par emploi et par fonction
?Gestion des ressources et des moyens de chaque unité
?Suivi et bilan des activités
?Contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales : procédures, protocoles, réalisation d'audits et de suivi d'indicateurs
?Coordination et suivi des prestations de maintenance et de logistique
?Gestion de l'information relative aux soins et aux activités paramédicales
?Identification des besoins en formation du personnel, suivi et évaluation des résultats
?Conseils et informations auprès des familles et des résidents
?Planification, organisation de l'accueil et l'encadrement des étudiants et des personnels nouvellement netjobsés
?Evaluation des personnels
?Mise en oeuvre du projet personnalisé au sein de l'unité
?Mise en oeuvre des politiques capacités, gestion des risques et droits des résidents
?Pilotage, animation de groupes de travail notamment pour l'évaluation interne
?Veille professionnelle et réglementaire

Missions spécifiques :
?Coordonne les orientations pour garantir la capacité de la prise en soins des résidents.
?Mise en oeuvre et harmonisation des orientations et des pratiques sur l'ensemble de l'EHPAD pour garantir la capacité de la prise en soin des résidents.
?Gestion de l'ensemble des sites de l'EHPAD en l'absence du collègue.
?Organiser les réunions de synthèse, réunions cliniques.
?Coordonne les actions concernant l'ensemble des sites de l'EHPAD.
?Mission transversales sur l'EHPAD et au niveau institutionnel.

COMPETENCES REQUISES

Aptitudes à :
?Participer à la conception du projet de service ou de l'unité avec le corps médical, en liaison avec les projets de l'établissement et mettre en oeuvre
?Optimiser l'utilisation des ressources humaines et logistiques allouées au regard des variations de l'activité et des priorités
?Organiser la répartition et la délégation des activités et des moyens du service ou de l'unité en lien avec les 3 autres unités.
?Exploiter les tableaux de bord et les indicateurs de l'activité de la gestion économique de l'unité et de la capacité de la prise en charge des résidents
?Participer à l'élaboration des procédures et protocoles en application des textes réglementaires et des recommandations et les mettre en oeuvre
?Animer, mobiliser et entraîner une équipe
?Conduire des réunions
?Fixer des objectifs et évaluer les résultats
?Traiter et résoudre les situations conflictuelles
?Participer à l'élaboration d'un projet d'accueil et de formation pour les nouveaux personnels et étudiants et le mettre en oeuvre.
?Identifier les informations pertinentes, choisir et utiliser des supports et des moyens adaptés pour communiquer
?Travailler en réseau
?exécuter des entretiens de progrès
?S'auto évaluer et réajuster ses pratiques
?Autonomie de gestion logistique au sein du service.

Connaissances particulières :
?Connaissances de la psycho gérontologie
?Logiciels CORSO - HOROQUARTZ, WORD, EXCEL, ...

Expériences professionnelles souhaitées :
?IDE et/ou encadrement en EHPAD ou en psychiatrie

QUALIFICATION

Diplôme de encadrement de Santé ou diplôme d'état d'Infirmier

CONDITIONS D'EXERCICE

encadrement forfait jour ou encadrement horaires avec RTT. Gardes et astreintes
Résidence administrative : Muriers : Dole

Personne à contacter
Mme DUCROCQ
DRH
CHS SAINT-YLIE JURA
120 ROUTE NATIONALE
39108 DOLE CEDEX
courrier électronique: emplois@chsjura.fr

Profil / Compétences:

Secteur: Santé / Paramédical [ Voir toutes les offres de la catégorie: Santé / Paramédical ]
Des exigences linguistiques:
Type de contrat:
Salaire: Indéfini
Niveau d'études: CAP / BEP
Expérience (nb. années): Indéfini
Lieu du poste: Franche-Comté
Adresse: DOLE
type de société Employeur
Date publication: 22/03/2024 / Viewed 24 times
Coordonnées
Société: FHF
E-mail du contact: emplois@chsjura.fr


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