Offre: Infirmier aux urgences gynécologie-obstétrique f/h:FHF

Description de l'offre:

Localisation:

Centre hospitalier de Troyes
101, avenue Anatole France, CS 20718
10003 Troyes

Détail de l'offre d'emploi

Poste proposé

Infirmier aux Urgences Gynécologie-Obstétrique F/H

Contrat(s)

CDI

Descriptif

Le Centre Hospitalier de Troyes netjobse des infirmiers pour les Urgences Gynécologie-Obstétrique.

Au sein du service dans lequel vous serez affecté (e), vous serez en charge :

1. Missions principales UGO

 

• Accueil et prise en charge des patientes se présentant aux UGO
• Recueil des données administratives et cliniques
• Ouverture du dossier
• Création des identités dans Cpage, orienters de la personne à prévenir et de la personne de confiance
• Mise en place du bracelet didentification après vérification de lidentité
• Évaluation du degré durgence
• Transmissions à la sage-femme et/ou à linterne de garde
• Réalisation des bandelettes urinaires + mise en place dune voie veineuse si nécessaire + bilan sanguin en fonction de la prescription
• Soutien salle de naissance préparation, installation des patientes
• Préparation dune patiente allant au bloc opératoire (césarienne)
• Accompagnement de la prise en  charge dune Hémorragie du post-partum
• Accompagnement dune pose de péridurale ou autre anesthésie
• garantir les soins auprès des patientes en pré, per et post partum immédiat prescrit par léquipe médicale sage-femme et médecin
• Admission dans Cpagei
• Installation des patientes en salle de consultation selon la filière de PEC.
• Accompagnement de la SF ou de linterne lors de la consultation si besoin.
• Bio nettoyage de la table de consultation et de lenvironnement proche de la patiente entre 2 consultantes.
• Courses urgentes aux laboratoires si nécessaire.
• Transport des patientes vers les UH, la salle de naissance ou la radiologie si nécessaire en lien avec lAP ou lAS du secteur

1. Missions principales HDJ

• Accueil des patientes se présentant en HDJ
• Transmissions à la sage-femme et/ou à linterne de garde
• Réalisation des bandelettes urinaires, pesée, prise des constantes

1. Missions spécifiques UGO

• garantir la gestion des stocks par la réalisation des commandes magasin et DMS en fonction du planning de commande hebdomadaire et mensuel de lunité.
• Commande de médicament, rangement, gestion et traçabilité obligatoire
• Connaissance des différents circuits / médicaments, linge DMS, patient
• Gestion des déchets
• Entretien quotidien des locaux.
• GMAO
• Dépistage des situations de violence et/ou de vulnérabilité.
• garantir le tutorat des étudiantes IDE/AP/AS en stage et participer à leur évaluation.
• Participer aux différents groupes de travail améliorant la capacité des soins, les infirmières peuvent être sollicitées pour devenir référente

1. Missions spécifiques HDJ en binôme avec la sage-femme si non dédiée

• garantir la gestion des stocks par la réalisation des commandes magasin et DMS en fonction du planning de commande hebdomadaire et mensuel de lunité.
• Commande de médicament, rangement, gestion et traçabilité obligatoire
• Connaissance des différents circuits / médicaments, linge DMS, patient
• Gestion des déchets
• Entretien quotidien des locaux.
• GMAO
• Dépistage des situations de violence et/ou de vulnérabilité.
• garantir le tutorat des étudiantes IDE/AP/AS en stage et participer à leur évaluation.

En fonction de lactivité des 2 secteurs voisins (salle de naissances et UGO), une entraide peut être organisée par la sage-femme coordinatrice de ces 2 unités ou, à défaut, par les équipes médico-soignantes présentes.

Profil demandé :

Vous êtes obligatoirement diplômé(e) du diplôme d état d infirmier et avez le sens du travail en équipe et possédez les capacités suivantes :

• Connaissances et expertises sur les situations durgences obstétricales et gynécologiques les plus fréquentes.
• Maitriser son environnement de travail.
• Connaitre les procédures de prise en charge spécifiques au secteur.
• Savoir communiquer et sadapter :
  1. Établir une communication adaptée et créer une relation de confiance avec les usagers et les collègues
  2. Capacité découte, danalyse et de maitrise de soi.
• Empathie
• Avoir des capacités dinitiatives dans son domaine de facultés.
• Autonomie dans lorganisation du travail.

• 12 heures de travail avec présence 24h/24
• Temps de transmissions inclus dans le temps de travail.
• JOUR : 07h-19h mutualisation avec lHDJ à son ouverture
• NUIT : 19h-07h - mutualisation avec les unités dhospitalisation

La politique de netjobsement du CH de Troyes propose, au choix du candidat :

- CDI : 1958 nets 

- Mise en stage : 1900 nets + prime de service et reprise des services antérieurs le cas échéant 

- Mutation

Des indemnités de dimanches, jours fériés et de nuit sont versées en supplément.

Personne à contacter

Profil / Compétences:

Secteur:	Santé / Paramédical [ Voir toutes les offres de la catégorie: Santé / Paramédical ]
Des exigences linguistiques:
Type de contrat:
Salaire:	Indéfini
Niveau d'études:	CAP / BEP
Expérience (nb. années):	Indéfini
Lieu du poste:	Champagne-Ardenne
Adresse:	Troyes
type de société	Employeur
Date publication:	27/04/2024 / Viewed 184 times
Coordonnées
Société:	FHF

Postuler en ligne

• Envoyer cette offre à une amie.
• Ajouter aux favoris
• Imprimer