Offre: Infirmier(e) de soins généraux ou ibode:FHF

Description de l'offre:

Localisation:

AP-HP Hôpitaux Universitaires Henri Mondor
1, rue Gustave Eiffel
94010 Créteil

Détail de l'offre d'emploi

Poste proposé

Infirmier(e) de soins généraux ou IBODE

Contrat(s)

CDD;CDI;Détachement;Mutation

Descriptif

GROUPE HOSPITALIER : HOPITAUX UNIVERSITAIRES HENRI MONDOR
ETABLISSEMENT : Henri MONDOR
ADRESSE :
Site : Henri MONDOR : 51 Avenue du Maréchal de Lattre de Tassigny, 94010 Créteil cedex

Modalités de netjobsement : embauche stagiaire - mutation - détachement
Poste à pourvoir pour le : Immédiat
Personne à contacter :
Direction : Direction des soins -
Responsable : Coordination Générale des soins- Mr GUENOT / Directrice des soins Madame SORIN
Phone:
Courriel : postulation.ds.hmn@aphp.fr
helene.fresnois@aphp.fr

DATE DE MISE A JOUR décembre 2022

INTITULE DU POSTE
Infirmier(e) de soins généraux ou IBODE

METIER
Infirmier(e) de soins généraux ou IBODE

CODE METIER
05C100

GRADE

Infirmier(e) de soins généraux
STRUCTURE
Le Groupe Hospitalier est constitué de cinq établissements au Sud Est de Paris : Henri Mondor, Albert Chenevier, Emile Roux, Dupuytren et Georges Clemenceau.

Les Hôpitaux Universitaires Henri Mondor sont structurés en 8 Départements Médicaux Universitaires (DMU) :
-DMU Biologie Pathologie
-DMU Fonction Image et Interventionnel Thérapeutique
-DMU Vigilances Recherche-Santé publique - Pharmacie HUHM
-DMU CARE : Chirurgie Anesthésie Réanimations Chirurgicales
-DMU Médecine
-DMU Cancer
-DMU IMPACT Psychiatrie Addictologie
-DMU Gériatrie

DMU :
INTITULE
DMU Médecine
________________________________________
ACTIVITE
Le DMU médecine regroupe tous les services et unités fonctionnelles relevant de la médecine des sites mondor/Chenevier. Il est sur le plan paramédical découpé en 5 secteurs répondant à des filières de prise en charge :
-Filière de prise en charge des patients non programmés : SAMU, réanimation médicale, médecine interne/endocrinologie, gériatrie (UGA, SSR gériatrique, HDJ Mondor et Chenevier)
-Filière de spécialités : néphrologie, dialyse, aphérèse, immunologie, dermatologie, rhumatologie, UMGGR
-Filière neurologique et odontologique : neurologie, rééducation neuro-locomotrice (neuro-rééducation, USPC, rééducation ostéo-articulaire), odontologie
-Filière cardiologique : cardiologie, USIC, cardiologie interventionnelle
-Filière urgence : SAU, DAU

SERVICE
PRESENTATION
Le service De Médecine Bucco-Dentaire assure les missions de soins, de recherche, d'enseignement et de formation en relation avec l'Université. Il se situe sur l'hôpital Henri MONDOR
Il dispose de 28 fauteuils de consultation polyvalente à Henri Mondor, 7 postes de radiologie 2 postes de Cone beam, 3 salles de chirurgie.

Il prend en charge des consultants adultes et enfants (25 000/an) assure la prise en charge de patients handicapés.
Il est spécialisé en Odontologie conservatrice et endodontie, orthopédie dentofaciale, parodontologie et chirurgie buccale, pédodontie, prothèses, implantologie, soins sous MEOPA.
Il assure la prise en charge des patients hospitalisés d'Henri MONDOR et dispose pour ce faire d'un Fauteuil à CHENEVIER. Il est centre de Maladies Rares buccales et Dentaires et dispose d'une PASS buccodentaire

Horaires d'ouverture au public :
-Du lundi au vendredi : 8h30 à 18h30
-Le samedi de 8h30 à 13h00

Fermeture du service à Mondor dernière semaine de juillet et trois premières semaines d'aout. Permanence des soins assurée à Albert CHENEVIER pendant cette période.

________________________________________
COMsituation DE L'EQUIPE
o Equipe médicale :
1 chef de service, 4 PU-PH, 8 MCU-PH,12 assistants, 17 attachés, 8 internes.
oEquipe paramédicale :
encadrement supérieur paramédical :1
encadrement paramédical :1
Infirmières :4
Aides-soignants en charge de l'instrumentation : 11 (distribution-pré désinfection-recomposition)
Aides-soignants logisticien-ne-s /maintenance : 2
Aides-soignants-adjoints administratifs: 10 (assurent la prise de rendez-vous/accueil physique et téléphonique/ la facturation et les encaissements)
Secrétaires : 3 (assurent le secrétariat médical et du service)
Manipulatrice d'électro- radiologie :1

LIAISONS
HIERARCHIQUE DIRECT (N+1)
Le encadrement
________________________________________
FONCTIONNELLES
L'équipe médicale et paramédicale du pôle et des autres pôles, les services techniques administratifs et logistiques

ACTIVITES

Missions générales :

L'infirmière participe à la capacité des soins en collaboration avec les équipes médicale et soignante pour une prise en charge optimale de la personne consultante.

Missions permanentes :
- Accueille le patient dans le bloc opératoire
- Assister le praticien lors des interventions (chirurgie implantologie, PRF, intervention sous MEOPA...) dans les 3 salles de chirurgie
Veiller au respect des protocoles de bonnes pratiques en stérilisation
- garantir le contrôle sur l'entretien et l'hygiène des boxes au bloc opératoire (3 salles)
- Participer à la gestion des risques, au respect du processus d'entretien, du conditionnement du matériel et à la traçabilité des dispositifs médicaux,
- Participer à la gestion et à la maintenance du matériel bio-médical
- Participer à l'encadrement de l'équipe aide-soignante et agents de service hospitalier
- Participe à l'éducation et à la formation en hygiène des étudiants dentaires
- Contrôler le chariot d'urgence
- Assure la gestion et l'approvisionnement en dispositifs médicaux stériles, implantables et consommables
- garantir la gestion de la pharmacie (armoire sécurisée)
- Maintenir et développer un intérêt pour la recherche de la capacité des soins
- Actualiser ses connaissances

Missions ponctuelles:

- garantir la dispensation des instruments, dispositifs médicaux et produits exigé aux praticiens
- Appliquer le protocole en vigueur en cas d'AES
- - garantir l'encadrement des étudiants et nouveaux agents
- garantir l'accueil des étudiants dentaires
- garantir la formation en soins infirmiers des étudiants dentaires

Missions spécifiques
- coopérer aux projets de service et de l'institution
- Améliorer l'accueil et l'information du patient

QUOTITE DE TRAVAIL
100 %

HORAIRES DE TRAVAIL
- 10h00 sur la base des 35 heures/ semaine
- Amplitude horaire de 08h30-18h30
- Horaires de travail samedi 08h00-14h00 : 1 samedi sur 3 selon la nécessité de service
- Repos le dimanche et jours fériés
- Fermeture et congés annuels : 4 semaines d'été (dernière semaine de juillet et 3 semaines d'août) et les 2 semaines de congés scolaires de fin d'année.

COMPETENCES REQUISES
SAVOIR FAIRE REQUIS

- Analyser et évaluer la situation clinique du patient
- Analyser, synthétiser les informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
-Concevoir, formaliser et adapter les procédures, protocoles, modes opératoires et consignes du service
- Eduquer, conseiller le patient et son entourage
- Elaborer et formaliser un diagnostic santé
- Evaluer les pratiques professionnelles de soins
- Identifier/analyser les situations d'urgence et définir les actions
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques, définir les actions

CONNAISSANCES ASSOCIEES
- Connaissances médicales et scientifiques relatives aux pathologies traitées dans le service
- Connaissance des techniques et protocoles de soins du service
- Connaissances en communication écrite et orale
- Connaissances des droits des patients, d'éthique et de déontologie professionnelles
- Connaissance des logiciels dédiés à la prise en charge et au suivi du patient
- Connaissance des procédures d'hygiène, de vigilance, de prévention des risques
- Connaissance des dispositifs ergonomiques (matériel, gestes et postures, manutention)

PRE-REQUIS
- Diplôme d'Etat d'Infirmier
-Expérience en bloc opératoire souhaitée

capacités requises
-Sens de l'accueil l'écoute et du dialogue
-Assiduité, ponctualité et adaptabilité
-Maîtrise de soi, tact et diplomatie
-Esprit d'équipe
-Sens de l'organisation et de la rigueur
-Capacité d'adaptation
- Dynamisme et disponibilité
-Capacité à communiquer
-Sens des compétences et des initiatives

GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS
FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL

FORMATIONS POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE

GESTION INDIVIDUELLE DES EXPOSITIONS AUX RISQUES PROFESSIONNELS

SURVEILLANCE MEDICALE

« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé ».
« Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le détenteur du emploi devra se conformer ».

Missions ponctuelles:

- garantir la dispensation des instruments, dispositifs médicaux et produits exigé aux praticiens
- Appliquer le protocole en vigueur en cas d'AES
- Accueillir le patient dans le bloc opératoire
- garantir l'encadrement des étudiants et nouveaux agents
- garantir l'accueil des étudiants dentaires
- garantir la formation en soins infirmiers des étudiants dentaires
Missions spécifiques
- coopérer aux projets de service et de l'institution
- Améliorer l'accueil et l'information du patient

QUOTITE DE TRAVAIL
100 %
HORAIRES DE TRAVAIL

- 10h00 sur la base des 35 heures/ semaine
- Amplitude horaire de 08h30-19h30 selon nécessités de service
- Horaires de travail 08h30-18h30-09h00-19h00 la semaine
- Horaires de travail samedi 08h00-14h00 un samedi sur 3
- Repos le dimanche
- Fermeture pendant les jours fériés, le mois d'août et les 2 dernières semaines de décembre/janvier

COMPETENCES REQUISES
SAVOIR FAIRE REQUIS

- Analyser et évaluer la situation clinique du patient
- Analyser, synthétiser les informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
-Concevoir, formaliser et adapter les procédures, protocoles, modes opératoires et consignes du service
- Eduquer, conseiller le patient et son entourage
- Elaborer et formaliser un diagnostic santé
- Evaluer les pratiques professionnelles de soins
- Identifier/analyser les situations d'urgence et définir les actions
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques, définir les actions

CONNAISSANCES ASSOCIEES
- Connaissances médicales et scientifiques relatives aux pathologies traitées dans le service
- Connaissance des techniques et protocoles de soins du service
- Connaissances en communication écrite et orale
- Connaissances des droits des patients, d'éthique et de déontologie professionnelles
- Connaissance des logiciels dédiés à la prise en charge et au suivi du patient
- Connaissance des procédures d'hygiène, de vigilance, de prévention des risques
- Connaissance des dispositifs ergonomiques (matériel, gestes et postures, manutention)

PRE-REQUIS

Qualifications :
- Diplôme d'Etat d'Infirmier
-Expérience en bloc opératoire souhaitée

capacités requises
-Sens de l'accueil l'écoute et du dialogue
-Assiduité, ponctualité et adaptabilité
-Maîtrise de soi, tact et diplomatie
-Esprit d'équipe
-Sens de l'organisation et de la rigueur
-Capacité d'adaptation
- Dynamisme et disponibilité
-Capacité à communiquer
-Sens des compétences et des initiatives

GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS
FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL

FORMATIONS POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE

GESTION INDIVIDUELLE DES EXPOSITIONS AUX RISQUES PROFESSIONNELS

SURVEILLANCE MEDICALE

« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé ».
« Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le détenteur du emploi devra se conformer ».

Personne à contacter

Personne à contacter :
Direction : Direction des soins -
Responsable : Coordination Générale des soins- Mr GUENOT / Directrice des soins Madame SORIN
Phone:
Courriel : postulation.ds.hmn@aphp.fr
helene.fresnois@aphp.fr

Profil / Compétences:

Secteur:	Santé / Paramédical [ Voir toutes les offres de la catégorie: Santé / Paramédical ]
Des exigences linguistiques:
Type de contrat:
Salaire:	Indéfini
Niveau d'études:	CAP / BEP
Expérience (nb. années):	Indéfini
Lieu du poste:	Île-de-France
Adresse:	Créteil
type de société	Employeur
Date publication:	27/04/2024 / Viewed 42 times
Coordonnées
Société:	FHF
E-mail du contact:	candidature.ds.hmn@aphp.fr

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