Offre: Charge.e de missions rh aux affaires medicales:FHF

Description de l'offre:

Localisation:

Centre hospitalier Emile Durkheim Nouvel Hôpital d'Epinal
2 avenue Robert Schuman BP 590
88021 Epinal

Détail de l'offre d'emploi

Poste proposé

CHARGE.E DE MISSIONS RH AUX AFFAIRES MEDICALES

Contrat(s)

CDI;Détachement;Mutation

Descriptif

La Direction Commune des établissements
C.H. Emile Durkheim d'EPINAL et C.H. de REMIREMONT
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Un.e CHARGE.E DE MISSIONS AUX AFFAIRES MEDICALES :
Responsable de la gestion du temps de travail (GTT)
des Affaires Médicales bi-site

Le poste, à temps plein, est à pourvoir, sous statut de contractuel (CDI) ou fonctionnaire (détenteur), au grade d'Adjoint des Cadres Hospitaliers ou Technicien Supérieur Hospitalier (Catégorie B).

DEFINITION DU emploi :
Le responsable GTT des Affaires Médicales est l'interlocuteur des acteurs médicaux, odontologiques, pharmaceutiques et maïeutiques sous la responsabilité du Directeur des Affaires Médicales en charge de développer les missions suivantes et gère administrativement leur carrière au sein de nos établissements :
-Déploiement et suivi du logiciel de temps de travail (mise en place d'un logiciel de temps de travail du personnel médical commun au 2 établissements, selon la réglementation en vigueur)
-Suivi du temps de travail des praticiens (tableaux de service, congés, permanence des soins, contrats de remplaçants des praticiens, intérim médical ...)
-Déploiement et suivi du logiciel métier national CNG (Logimedh : outil de gestion national des carrières des praticiens et de gestion des emplois et des facultés médicales à développer au sein du GHT)
-Logistique (accueil et départ des praticiens remplaçants)

PRESENTATION DE LA DIRECTION DES AFFAIRES MEDICALES BI-SITE :
La Direction des Affaires Médicales a pour mission d'assurer, sous l'autorité du Chef d'Etablissement, la mise en oeuvre du projet médical et la gestion des personnels médicaux, odontologiques, pharmaceutiques et maïeutiques des deux établissements, en lien avec les Présidents de la CME et le Directeur Adjoint chargé de la coordination du projet médical commun entre les établissements d'Epinal et de Remiremont, intégré au projet médical du GHT Vosges.
La direction des affaires médicales propose les orientations de la stratégie médicale en adéquation avec ces projets médicaux et leur déclinaison sur chacun des établissements.
Elle est ainsi le premier interlocuteur des acteurs médicaux, odontologiques, pharmaceutiques et maïeutiques en développant une relation de proximité avec eux.

Fiche de emploi complète sur demande à netjobsement@ch-ed.fr

EXIGENCES DU emploi :
Une connaissance du milieu hospitalier (statut médical) serait un plus.
Une maitrise parfaite de l'outil Excel est impératif, ainsi qu'une appétence en programmation macro et mise en place de logiciel de gestion du temps.
Vous devrez faire preuve d'autonomie, de rigueur, de bonnes capacités relationnelles, de discrétion et de loyauté.

Diplôme EXIGE : Diplôme de niveau 6 (BAC+3 à BAC+4) dans les domaines de la gestion, administration et ressources humaines, avec une expérience significative dans ces domaines.

La fiche de emploi complète est disponible sur demande par mail à : netjobsement@ch-ed.fr

Rémunération brute mensuelle : Rémunération mensuelle brute à définir selon le profil et selon les grilles de salaire de la Fonction Publique Hospitalière (Catégorie B).

Personne à contacter

Pour tout renseignement complémentaire vous pouvez contacter :
Madame Valérie GUERRE, Adjoint Des Cadres aux Affaires Médicales de Remiremont, au 03.29.23.40.95

Les postulations motivées et complétées d'un Curriculum Vitae doivent être adressées à :
netjobsement@ch-ed.fr

CENTRE HOSPITALIER
DRH / Cellule netjobsement bi-site
1 rue Georges Lang - BP 30161
88204 REMIREMONT Cedex

Toute postulation ne correspondant pas aux exigences spécifiées et n'étant pas en mesure de présenter un schéma vaccinal complet contre la Covid19 ne sera pas traitée par l'établissement.

Profil / Compétences:

Secteur:	Santé / Paramédical [ Voir toutes les offres de la catégorie: Santé / Paramédical ]
Des exigences linguistiques:
Type de contrat:
Salaire:	Indéfini
Niveau d'études:	CAP / BEP
Expérience (nb. années):	Indéfini
Lieu du poste:	Epinal d'autres
Adresse:	Epinal
type de société	Employeur
Date publication:	27/04/2024 / Viewed 106 times
Coordonnées
Société:	FHF
E-mail du contact:	recrutement@ch-ed.fr

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